Conform declaraţiilor reprezentanţilor Guvernului, începând cu 1 octombrie, impozitul minim va fi eliminat. Impozitul minim a fost introdus la 1 mai 2009, împreună cu alte modificări fiscale, destinate diminuării efectelor crizei economice, dar care în final s-au dovedit a avea efectul contrar.
În urma eliminării impozitului minim, firmele vor plăti de la 1 octombrie şi până la 31 decembrie 2010 impozitul pe profit de 16%.
Ultima dată pentru plata impozitului minim va fi 25 octombrie pentru trimestrul al III-lea al 2010. Începând cu 25 februarie 2011, firmele vor plăti impozitul pe profit pentru trimestrul IV al 2010, conform normelor de calcul existente înaintea introducerii impozitului minim.
Citește articolulConform declaraţiilor reprezentanţilor Guvernului, începând cu 1 octombrie, impozitul minim va fi eliminat. Impozitul minim a fost introdus la 1 mai 2009, împreună cu alte modificări fiscale, destinate diminuării efectelor crizei economice, dar care în final s-au dovedit a avea efectul contrar.
În urma eliminării impozitului minim, firmele vor plăti de la 1 octombrie şi până la 31 decembrie 2010 impozitul pe profit de 16%.
Ultima dată pentru plata impozitului minim va fi 25 octombrie pentru trimestrul al III-lea al 2010. Începând cu 25 februarie 2011, firmele vor plăti impozitul pe profit pentru trimestrul IV al 2010, conform normelor de calcul existente înaintea introducerii impozitului minim.
Conform declaraţiilor reprezentanţilor Guvernului, începând cu 1 octombrie, impozitul minim va fi eliminat. Impozitul minim a fost introdus la 1 mai 2009, împreună cu alte modificări fiscale, destinate diminuării efectelor crizei economice, dar care în final s-au dovedit a avea efectul contrar.
În urma eliminării impozitului minim, firmele vor plăti de la 1 octombrie şi până la 31 decembrie 2010 impozitul pe profit de 16%.
Ultima dată pentru plata impozitului minim va fi 25 octombrie pentru trimestrul al III-lea al 2010. Începând cu 25 februarie 2011, firmele vor plăti impozitul pe profit pentru trimestrul IV al 2010, conform normelor de calcul existente înaintea introducerii impozitului minim.
Începând cu 1 ianuarie 2011 va fi reintrodusă o nouă formă de impozit forfetar, dar aceasta va fi destinată exclusiv unor domenii de activitate, unde riscul de evaziune fiscală este mare.
În anumite situații, angajații din România au dreptul la zile libere, pe lângă zilele de concediu de odihnă anual. Zilele libere de care pot beneficia angajații sunt reglementate de Codul Muncii și legislația în vigoare.
CITEȘTE MAI MULT
Obligația angajatorului de a emite salariaților adeverințe care certifică vechimea în muncă a acestora, precum și dreptul salariaților de a solicita aceste documente, sunt aspecte reglementate de Codul muncii.
CITEȘTE MAI MULT
Vechimea în muncă este diferită de stagiul de cotizare, care reprezintă perioada de timp în care s-au plătit contribuțiile sociale la stat.
CITEȘTE MAI MULT
